7 Pasos para Alcanzar la Productividad - Pedro Eloy

 

La productividad no es algo innato, es decir, se puede trabajar y mejorar. Todos/as hemos experimentado el momento en que nos sentamos en el escritorio y perdemos el enfoque, revisamos el celular, hacemos muchas cosas, entre otros.

El experto en motivación y líder inspirador galardonado en el 2016 por la Global Quality Foundation, Pedro Eloy, descubrió 7 pasos para mejorar la productividad.

La productividad tiene directa relación con el hábito

Para tener un hábito se requiere de conocimiento, habilidad y motivación. El conocimiento y la habilidad responden al qué y al cómo, respectivamente; sin embargo, la motivación responde al porqué. Tanto el conocimiento como la habilidad son aprendidas una sola vez, pero la motivación debe estar vigente siempre.

De acuerdo al experto, es muy fácil adoptar malos hábitos debido a que la motivación tiene que ver con el placer. Esto permite repetir hasta que de alguna manera incorporamos las cosas, el desafío es incluir en nuestras vidas hábitos no tan motivantes.

Es importante diferenciar el deseo del querer. Se pueden desear muchas cosas, pero si se busca comer saludable, hacer ejercicio, leer un libro, aprender un nuevo idioma, entre otros, debemos quererlo y no desearlo.

Entender el porqué de las cosas es esencial para enfocarse

El experto comparte 7 interesantes consejos para lograr la productividad personal, y estos se dividen en dos: trabajo personal y relaciones. Mientras que la actitud, planeación, prioridad y proyección son personales; la empatía, comunicación e innovación pertenecen a las relaciones.

Por ello, vamos a ver los 7 pasos para lograr la productividad según Pedro. Gracias a su experiencia laboral e investigaciones, los comparte para alcanzar la productividad y aplicarlos en la vida personal y laboral.

1) Actitud:

En ocasiones las personas tienden a ver las cosas de manera negativa o cargan lo positivo con un comentario negativo detrás. Pese a que es difícil mantener una actitud positiva actualmente, se debe intentar fomentar lo positivo en lugar de opacarlo.

2) Planificación:

La gente productiva hace lo que debe hacer en el momento que lo debe hacer. La idea de ponerse objetivos es ir cumpliendo metas poco a poco y que no se junte todo al final. Por ejemplo, si se busca ahorrar, se debe empezar hoy y así la meta será posible y lograda.

3) Prioridad:

Pedro explica que la prioridad tiene que ver con lo que es importante para nosotros/as: qué amamos, qué queremos y qué personas son importantes para nosotros/as. La trascendencia en este punto es muy importante.

Este es un trabajo habitual y constante, por ejemplo, decirle a las personas que queremos lo importante que son para nosotros/as. Si las metas son relacionadas con nuestros valores primordiales, es más probable que se cumplan.

4) Proyección:

Esto es ponerse a trabajar, es decir, fijar una dirección. Cuando la meta sea grande, lo más recomendable para ser productivo es dividir ese trabajo en pequeñas metas.

“Todo es posible si lo dividimos en pequeñas tareas”, es la cita que explica Pedro. Así lograran llegar al punto deseado.

5) Empatía:

Una persona productiva buscará que todo su entorno esté bien. Las relaciones que tiene una persona productiva son muy importantes, por ello, busca la manera que todos se sientan bien.

6. Comunicación:

Es importante lo que nos decimos a nosotros/as mismos/as. La gente productiva no puede hablarse de forma negativa, dado que los pensamientos se convierten en sentimientos y estos, en hechos.

Además, es importante fijarse en que la comunicación hacia el exterior sea buena. Se debe ser claro y preciso, saber que la otra persona entendió nuestro mensaje.

7. Innovación:

La gente productiva busca la forma de reinventarse todos los días, buscar nuevos caminos es primordial. Siempre pensar en nuevas formas de solucionar algo, es una característica de la gente productiva.

“Todo queda lejos cuando uno/a no quiere ir”, es la reflexión con la que termina Pedro Eloy.